Zu wenig Lob, zu viel Mikromanagement: Warum Führungskräfte auf ehrliches Feedback angewiesen sind – und mit welchen Fragen sie ihre Mitarbeiter dazu ermutigen.
Die Karrierefrage: Wie erkenne ich als Führungskraft meinen blinden Fleck?
Published 3 hours ago
Source: faz.net
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